比较（总第101辑）
更新时间：2022-09-02 10:43:34 最新章节：文后内容
书籍简介
吴敬琏主编，中信出版集团有限公司出版，2002年7月创刊，是当今中国权威的经济学连续出版物。刊物秉承“以比较传递理念、思想和智识”的宗旨，广采世界一流经济学家的最新理论和思想，有针对性地介绍国内外学术理论界对中国经济改革的方案设计、政策建议和评论。双月出刊，每年双数月份出版。
品牌：中信出版社
上架时间：2019-04-01 00:00:00
出版社：中信出版集团
本书数字版权由中信出版社提供，并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行
最新章节
吴敬琏主编
最新上架
同类书籍最近更新
- 会员即便在疫情之前，上班族父母就是一个压力巨大的人群。黛西·道林（DaisyDowling），职场父母专业辅导及咨询公司Workparent创始人兼CEO就指出：“糟糕，愧疚，失败，孤独”是她多年来在为上班族父母提供一对一咨询服务中，最常听到的形容词。疫情发生以来，职场父母的这些情绪有增无减：一方面，他们担心孩子觉得父母总是在工作影响了亲子关系；另一方面他们又担心无处遁形的育儿工作会影响职业形象，成财经13.5万字
- 会员文章作者是苏珊娜·皮特森（雷鸟全球管理学院副教授）、罗宾·艾布拉姆森（CRA咨询公司领导力实践部门主管）以及R.K.斯塔特曼（CRA咨询公司执行合伙人）。他们认为大部分人的自然风格可以分为五类：强势、偏强势、混合、偏吸引、吸引。很少有人喜欢走极端，多数人会偏向某个风格。由此，他们提出了“混合型领导力风格”这一概念。混合型领导力风格更加强调应该根据外界环境的变化进行风格切换，也就是要有“临场感”。领财经12.4万字